Kryptojob? Du hast es vermasselt 😅

Rechts. Sie haben sich also für einen Job in Crypto beworben und haben den Auftritt nicht bekommen? Nun, färbe mich überrascht. 🙄 Es ist schwieriger geworden, als mürrische Dachs zu hüten, nicht wahr? Da KI plötzlich der letzte Wut ist (anscheinend sind Zahlen in einer Schachtel * sehr aufregend), wurden die Venture -Capital -Leute abgelenkt, und Unternehmen werden … wählerisch. Ja, picky. Stellen Sie sich das vor.

Coinbase, segne ihre Firmenherzen, hatte nur Platz für 0,3% ihrer Sommerpraktikanten. 0,3%! Das ist weniger als ein höflicher Goblin zu finden. Es scheint, dass viele Leute vage mit digitalem lustigem Geld spielen wollen.

Raman Shalupau und Stefi Kiemeney bei Cryptojobslist (sie zählen diese Dinge anscheinend), dass es für jede Öffnung immer noch gute 200 Seelen in den Ring werfen. Ein wahres Scrum also. ⚔️

Aber wie scheitert man vielleicht … nicht * völlig *? Welche Shenanigans, die sich für Arbeitssuchende anwenden, was die Personalvermittler in ihre Blockchain weinen lässt? Lassen Sie uns herausfinden.

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Sie haben die Ärmel nicht hochgezogen (und haben wahrscheinlich keine Ärmel)

Kevin Gibson bei Proof of Search weist auf ein ziemlich krassees Thema hin: Die meisten Menschen sind nur … begeisterte Beobachter. Sie haben sich beschäftigt. Sie haben ein paar Tweets gemocht. Sie haben sich in ein zwielichtiges NFT oder zwei „gepackt“. Aber tatsächlich bauen Dinge? Hier trifft die Begeisterung auf eine Mauer.

Sie haben die Ärmel nicht wirklich aufgerollt und mit der Technik auf eine Weise zusammengekommen, die tatsächlich nützlich ist, um in einem Protokoll oder Kryptounternehmen zu arbeiten.

Neil Dundon von Cryptorecruit sagte etwas Ähnliches und sprach die erschreckenden Worte aus: „Wenn Ihr Lebenslauf Web3 sagt, aber Ihre Brieftasche 0x000 sagt … Ich habe Fragen.“ 🧐 Welcher Code für „Du bist ein Betrug, nicht wahr?“

Ein Github -Konto, das tatsächliche Projekte zeigt, ist anscheinend eine gute Sache. Wer wusste es? Und für diejenigen, die nicht Lust haben, Zauberer auf Ketten zu werden (weil wir ehrlich sind, ist das Zauberer schwierig), sich einem Dao anzuschließen oder einfach nur * beteiligt zu sein * ist auch akzeptabel. Sprechen Sie im Wesentlichen nicht nur über das Gespräch, machen Sie tatsächlich Sachen.

Sie haben etwas gebaut, können es aber nicht erklären (wie ein Assistent, der versucht, Anweisungen zu schreiben)

Es stellt sich heraus, dass es Ihnen nicht automatisch das Geschenk von GAB gibt, ein Codierungsgenie zu sein. Personalvermittler werden von talentierten Menschen verblüfft, die nicht erklären können, was sie getan haben. Es ist wie ein großartiges magisches Artefakt, aber es kann niemandem erzählt, was es tut.

„Unternehmen wollen Menschen, die aufbauen und erklären können, was sie in einfacher Sprache aufbauen“, sagen die Leute von CryptojobsList. Tiefe, nicht wahr?

Ich stelle oft Fragen wie“ Was ist das Letzte, was Sie aufketten haben? „Oder“ Wie halten Sie Ihre Brieftasche sicher? „Und Sie wären überrascht, wie viele Menschen von den Grundlagen überrascht werden.

Verwenden von AI-generierten generischen Lebensläufen (die Roboter kommen für Ihre Bewerbungen!)

Anscheinend werden Kryptounternehmen nicht besonders gerne von Robotern umgeworfen, die vorgeben, Menschen zu sein. Sie wollen * echte * Anwendungen. Schockierend, ich weiß. Shalupau und Kiemeney warnen: „Verwenden Sie während Ihres Bewerbungsprozesses keine KI – es ist einfacher zu erkennen als Sie denken, und Sie werden sofort disqualifiziert.“ Also, kein Einfügen in einem Absatz eines Roboters, hat es verstanden?

Sie konzentrieren sich auf die Moden von gestern

Erinnerst du dich an NFTs? Metaverse Land? Ah, das waren die Tage … weil sie spektakulär verbrannt wurden. Shalupau und Kiemeney sagen, Stablecoins, Defi Infrastructure und tatsächliche Dinge (wie Sie wissen, Häuser und Kunst und Mist) sind die Aktion. Der spekulative Landgreifer ist, sollen wir sagen, „ruhen“. 😴

FTX und die Anziehungskraft glänzender Ai -Dinge

Erinnerst du dich an FTX? NEIN? Gut. Es war ein bisschen durcheinander. Dieser kleine Schluckauf (der Moment Lehman Brothers, sie nennen es) fiel mit der AI unglaublich beliebt. Natürlich wanderten Entwickler und Risikokapital zu den blinkenden Lichtern und Versprechen künstlicher Intelligenz. Schließlich geht es darum, wo sich das Geld befindet. 💰

Aber es ist nicht alles dumm und düster! Kryptojobs sind jetzt * im Allgemeinen * stabiler. Unternehmen stellen ein bisschen sinnvoller ein und weniger „lass uns Geld an die Wand werfen und sehen, was Sticks“ -Mentalität.

Und schließlich ein bisschen Ratschläge für die Unternehmen selbst: Hör auf, auf Genies zu warten! Geh * sie * sie. Denn anscheinend sind die besten Kandidaten zu beschäftigt, Dinge zu erstellen, um Bewerbungsformulare auszufüllen. Gehen Sie Figur.

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2025-08-29 07:39