In einer Welt, in der Tugend eine eigene Belohnung ist (und manchmal auch ein Steuerabzug), wird Coinbase von digitalen Buccaneers aus dem Eremit -Königreich belagert. Nordkorea, dieser Paragon of Innovation und Zurückhaltung, hat sich angeblich an Kryptodiebstahl zugewandt, wobei die Begeisterung eines Kleinkindes einen Flammenwerfer überreichte. CEO Brian Armstrong, immer der Cassandra der Kryptowährung, behauptet, das Unternehmen ähnelt nun einem Spionagedroman des Kalten Krieges, wenn auch eines von einem Ausschuss paranoiden IT -Managers.
Coinbase -CEO Whispers of Pjöngjangs Silicon Valley
Armstrong, der seinen inneren Bond -Bösewicht kanalisierte, enthüllte, dass nordkoreanische Programmierer die Remote -Arbeitsrichtlinien von Coinbase angeblich wie ein Netflix -Passwort ausnutzen, das unter Geschwistern geteilt wird. „Es ist, als hätten sie einen Hogwarts für Hacker eröffnet“, witzelte er und verweise auf die 500 Absolventen Nordkorea, die angeblich jedes Quartal ausbricht. Man fragt sich, ob diese Absolventen beigebracht werden, die Tabellenkalkulationen für wörtliche Raketen zu codieren oder zu bauen.
Um diesen Ansturm zu vereiteln, verlangt Coinbase nun, dass die Mitarbeiter nun in die USA pilgern, um sich zu orientieren-eine Richtlinie, die weniger „Schmelztiegel“ und mehr „Passkontrolle“ ist. Sensible Rollen erfordern auch die US -Staatsbürgerschaft und das Fingerabdruck, da nichts „Vertrauen“ sagt, dass Sie Ihre Belegschaft auf eine Datenbank mit Tintenmudges reduzieren.
Das FBI, immer der hilfreiche Nachbar, warnte kürzlich, dass nordkoreanische IT -Mitarbeiter angeblich amerikanische Komplizen rekrutieren. Diese „Witz und unabsichtlichen“ Mitarbeiter versenden anscheinend Laptops, gefälschte Zoom -Interviews und errichten Shell -Unternehmen mit dem Eifer eines Pyramidenprogramms. Man kann sich nur vorstellen, dass die Schlagzeilen von LinkedIn: „Frontmann für Schurkenregime: Bewerben Sie sich innen!“
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Charlottes neuer Bunker & Die Deepfake Panic
Die Charlotte-Einrichtung von Coinbase verlangt nun, dass Bewerber ihre Kameras mitten in der Interview einschalten, damit sie nicht als nordkoreanisches Deepfake entlarvt werden. Denn nichts sagt „Unternehmenskultur“, als ob es kein Tiktok -Filter ist, Ihr Gesicht zu überprüfen. Armstrong, immer der Optimist, erklärte: „Ai kann das menschliche Auge nicht schlagen!“-Ein Gefühl, das sicherlich gut altern wird.
Interne Bedrohungen? Ach ja. Kundendienstmitarbeiter wurden angeblich mit Summen bestochen, „das Judas erröten würde“. Lösung von Coinbase? Sperren Sie den Zugang zu Mitarbeitern und Gefängnis -Dissidenten. „Wenn wir sie fangen“, zischte Armstrong, „sie bekommen keinen Abschiedskuchen-sie bekommen Manschetten.“ Ein Verdacht, die Personalabteilung entworfen jetzt ein Memo mit dem Titel „Wie kann man vermeiden, zu einer Handlung zu werden *.
Zusammenfassend scheint das neue Mantra von Coinbase zu sein: Vertrauen Sie niemandem, überprüfen Sie alles und beten Sie Kim Jong-un, dass Python nicht lernt. Aber am Ende ist die Freiheit frei und Coinbase ist hier, um sicherzustellen, dass niemand es vergisst. 💸🔒
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2025-08-23 03:14